Vize, jakou potřebujeme/418

7. 02 2023 | 00.01

Vize, jakou potřebujeme/41

Velmi přínosný příspěvek k podchcení změn na profesních trzích od Radka Novotného:

Alternativa "kariérního postupu" - Freelancing

Radek Novotný

Abych jen nekritizoval, ale nabídnul i jakou mám na mysli alternativu:

Zejména mezi mladými (ale i já to přes 20 let praktikuji) a Průmysl 4.0 s tím počítá jako s významnou formou práce je tzv. Freelancing.

Dnes je populární představovat freelancera jako mladého člověka, sedícího na pláži Indického oceánu, který má na kolenou notebook a pracuje na nějakém řešení pro firmu kdekoliv na světě. Bydlí v bungalovu, děti a žena si užívají čisté přírody a tepla.

Tím, že se lidé už od ZŠ orientují na tvorbu individuálního vzdělání podle jeho schopností a ne "osekávání lidí dobot", absolventi budou mít individuální soubor kompetencí a ty budou na trh nabízet "ad hoc" formou spolupráce na projektech.

Nebudou tedy lézt po kariérním žebříčku nějaké firmy, ale vytvářet si individuální portfolio podle toho, jak je daný konkrétní projekt osloví (smyspluplnost, etika, jejich osobní rozvoj).

A naopak firmy budou vytvářet ad hoc mezinárodní týmy z celého světa na 2-3 roky (trvání projektu).

Podle HR studií jednou ze základních vlastností pro příjetí do týmu (vedle zkušeností z projektů, na kterých a čím se uchazeč konkrétně podílel) je schopnost rozpuštěného EGA, neboli podpora i cizích nápadů, komunikativnost, nelpění a neobhajoba za každou cenu svých názorů a nápadů, ale orientace na úspěšnost týmu, pohodu / pozitivní energii v týmu.

Když víte, že v daném týmu či firmě už po projektu pracovat nebudete, nepotřebujete osobně uspět, prosadit se. Společně jim jde o to, aby se projekt zrealizoval - uspěl.

Takovému člověku je kariérní žebříček ve firmě, ale i zajištěný postup do vyšších platových tříd fuk.

Matchmaking probíhá podle měřítek:

(Nabídková strana), zaujalo mě to? Má pro mě účast na takovém projektu smysl? Obohatí mě zkušenost z práce na tomt o projektu v nečem?

A na druhé (poptávané) straně vyjednávání: "Čím uchazeč mému projektu přispěje? Jaký úhel pohledu na problém mi ještě chybí?"

Bez ohledu na nějaké vazby k nějakému uchazeči, či protislužbičky z minulých kšeftíčků.

K tomu ode mne:

Vynikající doplnění. Za jednoho z průkopníků Freelancingu můžeme považovat (koho jiného než?) jednoho z nejlepších sci-fi spisovatelů Arthura Clarka, který se přesídlil právě na pobřeží Indického oceánu, viz:

https://cs.wikipedia.org/wiki/Arthur_Charles_Clarke

Mj. jeho případ dokumentuje, že přejít na takovou životní dráhu lze i ve vyšším věku.

Univerzity by se rozhodně měly touto perspektivní oblastí zabývat a alespoň formou specializací v rámci studijních programů připravovat odborníky pro tuto oblast. Formou zapojení do absolventských sítí by jednak zvýšily efekty, jednak zmenšila rizika, která takové profesní uplatnění má.

Pokud jsem v sérii o univerzitách zdůrazňoval příjmový aspekt (jde i o to, kolik člověk vydělá peněz), jde i o to, že je to současné ocenění jeho přínosu k tvorbě HDP a kvalitě ekonomického růstu. Pokud chceme jít cestou reálního zespolečenštění proti segregaci společnosti formou pozičního investování (to druhé je slepá ulička), tak je dobré docenit i příjmové efekty. Proto není nic špatného mluvit i o penězích (i když já sám je moc vydělávat neumím a většinu nejnáročnějších profesních výkonů dělám zadarmo, což mohou dosvědčit i moji studenti, kterým se snažím předat co nejvíce znalostí a zkušeností).

(Pokračování navazujícím tématem)

A k tomu trochu inspirující přírody:

Byl jsem v Mostě u státních závěrečných zkoušek v pobočce naší univerzity. Po jejich skončení jsem si udělal krátkou relaxační procházku pod Resslovým kopcem, kousek od naší pobočky. Mám to místo rád.

 

Kousek odsud se intenzivně těží uhlí. Je viděti velkostroj.

 

Alespoň kousek zimy. Tady s kdysi také těžilo, resp. zde důl končil.

 

Odsud je už vidět hřeben Krušných hor s horou Jedlová. Pod ní je kriticky ohroženýzáměk Jezeří, těžba zasahuje až těsně pod něj.

 

V dálce Počerady. Tam uhlí z tohoto dolu končí.